皮具主管/经理<br> 岗位职责：<br> 1、制定并完善部门管理制度，实施推进各项规章制度；<br> 2、拟定部门年度、季度工作计划，样品开发及大货生产计划；<br> 3、明确并合理分配部门各岗位职能，梳理与配合部门相关事务对接流程并监督执行；<br> 4、定期进行市场调研，吸纳新材料、新工艺及特殊工艺等方面技术资讯，了解适合品牌技术支持进行工艺改良的新设备，按需推进工厂实施；<br> 5、参与每季样品开发、修改会议、大货生产过程，针对产品材料属性和工艺结构评定技术实施可行性，预见风险并提出专业合理化建议供设计师参考决定。<br>

任职资格：<br> 1、大专以上学历、皮具制品或服装等相关专业、十年以上相关工作经验；<br> 2、具备流行时尚感、美感，了解品牌风格及洞悉潮流趋势进而创新；<br> 3、精通皮料、辅料的特性，熟悉各类箱包工艺技巧，熟悉开发生产各环节的工作流程及时间周期；<br> 4、具备较强的现场处理问题、接收新技术、新知识的能力及较强的计划、分析、判断、沟通、协调能力。